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胜利矿加大安全管束促发扬
发布日期:2019-01-18    编辑:

 

胜利矿加大安全管束促发扬

 

七矿企业胜利矿从警示教学、现场办理、隐患排查、“三违”治理等工作着手,狠抓安全生产不放松,持续加大安全管束力度,保安全促发扬。

 

展开安全警示教学,强化红线认识。他们经过组合职工观看安全警示教学片和典型变乱案例视频,进一步提高全员安全认识,自觉做到上准则岗、干准则活。用心上好班前课,向职工讲清安全重点,让职工把安全风险、安全办法铭记于心。他们增强现场办理,严刻贯彻仔肩,强化班长现场办理,量化查核班长的工作使命、安全仔肩,增进班长履职尽责抓安全;坚持从源头保安全,加大特殊时段、专业系统等隐患排查力度和“盲区、盲点、盲时”安全排查力度;组合矿领导和各机关职能部门采纳“重点盯、重突击、常回头”的检查办法,提高隐患排查质量;盯薄弱环节和盲区,增补检查频次,展开突击检查,对检查出的问题实行再复查,对重点环节和区域实行抽查,提高矿井预防突发灾害的能力;细心排查“安全不安心人员”,消除人的不安全作为。

 

增强重点部位和薄弱环节排查,贯彻隐患闭合办理;他们展开“一通三防”、机电运输、顶板办理等专项检查,重点检查采掘工作面、机电运输设施设备等,严刻贯彻隐患整改仔肩;展开反“三违”专项整治行动,严刻贯彻安检员8小时跟踪监督和反“三违”小分队、“反蹬车”小分队24小时动态检查等仔肩;展开“三违”、隐患互查自纠行动,引导职工标准操纵;展开“零点行动”,及时消除隐患,确保安全生产。

 

强化仔肩追究,推动作风转变。他们坚持“铁准则、硬实行,真较真、不糊弄”的原则,严刻实行值班和变乱信息报告准则,督促值班人员随时把握安全动态,确保安全生产信息渠道畅通;强化领导干部值带班办理,调派阅历丰富的办理人员、技艺人员及安监员紧盯现场,时刻眷注现场功课情况,用心查找隐患,及时提议改进办法,引导处置现场难点问题;加大安全仔肩追究力度,组合专人全面检查安全包保、跟班值班、请销假等实行情况,各级领导干部安稳树立责随职走、心随责走的仔肩认识,用心履行好岗位职责;严刻实行安全约谈、通报、剖析、挂牌督办四项准则,对作风不扎实、实行不到位、办理出现问题的干部从严从重追究仔肩,坚决做到安全变乱、隐患、不安全作为零容忍。(石晶)
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